
Denizli’de yabancı çalışan istihdam etmek isteyen bir işletme için çalışma izni hazırlığı hem çalışanın hem işverenin bilgilerini kapsar. Yabancının Türkiye’de bulunması veya bir ikamet kartına sahip olması, her işte ayrıca izin gerekmeksizin çalışabileceği anlamına gelmez.
Başvuru yolunu doğru belirleyin
Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanlığı yurt içi, yurt dışı ve uzatma başvurularını ayrı başlıklarla açıklar. Hangi yolun kullanılacağı, yabancının mevcut durumu ve ilgili başvuru koşullarına göre belirlenir. İşe başlama planı yapılmadan önce uygun yolun ve gerekli kayıtların incelenmesi yararlıdır.
İşveren ile çalışan dosyası uyumlu olmalı
Görev tanımı, çalışma yeri, sözleşme ve başvuruda bildirilen bilgiler birbiriyle uyumlu hazırlanmalıdır. İşletmenin faaliyet konusu veya çalışanın mesleği ek koşullar doğurabilir. Genel bir belge listesini bütün sektörlere uygulamak yerine Bakanlığın güncel açıklamalarını inceleyin.
İlk görüşmede hazırlanabilecek bilgiler
- Çalışanın pasaport, kimlik ve mevcut izin kayıtları.
- Planlanan görev, işyeri ve çalışma koşulları.
- İş sözleşmesi ve varsa mesleki yeterlilik belgeleri.
- İşletmenin faaliyet ve yetki kayıtları.
- Önceki izinler, başvurular ve varsa ret kararları.
Bunlar hukuki görüşme hazırlığı içindir; resmî başvuruda istenecek belgeler güncel sistem ve ilgili işin koşullarına göre ayrıca belirlenir.
İşveren değişikliği ile uzatmayı ayırın
Mevcut iznin bulunması, yeni bir işverene geçişte bütün işlemlerin aynı kalacağı anlamına gelmez. Değişiklikler ve uzatma planı, mevcut izin kaydıyla birlikte incelenmelidir. Çalışma izni, iş sözleşmesi ve sosyal güvenlik yükümlülükleri birbiriyle bağlantılı olmakla birlikte aynı işlemler değildir.
Denizli’de dosyanızın değerlendirilmesi
Av. Erkin Erdoğan Hukuk & Danışmanlık bürosuyla görüşme planlarken başvurunuzun konusunu ve varsa size bildirilen son tarihi iletebilirsiniz. Belgelerin tamamı üzerinden yapılacak inceleme, üstlenilecek hukuki hizmetin kapsamının belirlenmesini sağlar. İşveren vekilliği ve göç hukuku sayfalarımızda ilgili hizmet alanlarını bulabilirsiniz.
Bu yazı genel bilgilendirme amaçlıdır. Başvuru şartları ve hukuki yollar kişisel duruma göre değişir; güncel mevzuat ve dosya belgeleri birlikte değerlendirilmelidir. Başvuru veya dava sonucu garanti edilemez.
Resmî kaynaklar
- Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanlığı — Başvuru türleri
- Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanlığı — Belgeler
Dosyanızı birlikte değerlendirelim.
Görüşme planlamak için büromuza ulaşabilirsiniz.
İletişime geçin ↗